Formation EBP Paye Pro v 15 2011 - Comptabilité EBP v15 2011 - Paye EBP 2011 - Gestion commerciale pro v15 2011
AP FORMATION TOULOUSE

Formations EBP Paye 2011 & v 15 pro & réseau

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Objectifs

Acquérir une bonne pratique à travers une multitude d'exemples.

Vous apprendrez la pratique toutes les fonctions du logiciel de paye :

  • création et paramétrage du dossier d'une entreprise,
  • la gestion des fiches salariés, des absences, des profils, de la réduction du temps de travail (RTT),
  • la réalisation des bulletins de paye, impressions et traitements mensuels, trimestriels et annuels,
  • la diffusion et sauvegarde des données sur Intranet/Internet, liaison entre Ciel Paye et Word, fonctions avancées diverses (sauvegarde, transfert de données, historiques

Pré-requis

  • Notions de comptabilité

Programme

Informatiser la paye

  • Créer, ouvrir, modifier, supprimer un dossier
  • Sauvegarder, restaurer un dossier
  • Créer les listes des banques et des conventions collectives
  • Modifier, supprimer et imprimer la liste des cotisations
  • Modifier, supprimer et imprimer la liste des profils
  • Créer, modifier et imprimer la liste des salariés
  • Introduire les salaires de base des salariés

Gérer les bulletins de paye

  • Créer un bulletin de paye
  • Insérer de nouvelles rubriques dans un bulletin de paye
  • Modifier un bulletin de paye
  • Calculer le salaire de base à partir du salaire net
  • Imprimer un bulletin de paye
  • Valider un bulletin de paye

Traitements et éditions mensuels/trimestriels

  • Imprimer l'ordre de virement
  • Imprimer le livre de paye
  • Imprimer les retenues par caisse
  • Etablir la DADS
  • Le planning des vacances
  • Le récapitulatif des réductions sur les bas salaires
  • Transférer les ordres de virement
  • Transférer l'écriture de paye en comptabilité
  • Sauvegarder un dossier
  • Analyser les données de paye
  • Les graphiques

Traitements et édition annuelles

  • La dernière paye de l'année
  • Régularisation des planchers et plafonds
  • Le treizième mois
  • Les états de fin d'année
  • L'état de provisions pour congés payés
  • Sauvegarde de l'exercice